嘉宝集团领导班子成员接受上级组织考核

　

  

   12月5日，中共嘉定区委组织部、嘉定区国资委的有关领导来到嘉宝集团，对集团公司区管领导干部及嘉宝集团其他工作进行考核。考核分为四个部分：一是对嘉宝集团区管领导干部进行考核；二是对年初签订党建工作责任书执行情况进行考核；三是对嘉宝集团开展劳动关系和谐企业创建活动进行考核；四是对嘉宝集团执行厂务公开制度、“三重一大”实施办法、内容和效果进行测评。

    上午，嘉定区国资委党委副书记肖惠方同志主持了嘉宝集团区管领导干部述职述廉报告会。嘉宝集团党委书记、董事长、总裁钱明同志等六名区管领导干部首先向与会职工代表作了述职述廉报告。钱明同志指出：在嘉定区委、区政府领导的亲切关怀下，在董事会、嘉定区国资委的直接领导和广大股东的大力支持下，在公司领导班子其他成员和公司全体干部员工的通力协助下，他作为嘉宝集团的主要负责人，较好地履行了作为一个公司负责人的主要职责，使嘉宝集团走出了困境，并取得了较快发展。2007年前三季度公司的各项经济指标再创新高，党建群团等条线工作争优创先，和谐企业的创建不断推进。今年1-9月份，嘉宝集团实现净利润1.33亿元，净资产收益率达到了15.75%的新高（去年全年为12.53%）。根据万得资讯公司的统计，在上海本地145家上市公司中，嘉宝集团该项指标排名第38位。钱总着重从以下四个方面报告了他一年来的工作：一、规范运作，强化公司治理；二、精益求精，提升管理水平；三、统筹规划，落实科学发展观；四、适度多元，四大产业板块齐头并进。此外，钱总还报告了遵守廉洁自律各项制度情况、主要不足及今后努力方向等。嘉宝集团其他区管领导干部也分别介绍了自己的主要工作、遵守廉洁自律各项制度情况、主要不足及今后努力方向等。

随后与会职工代表对区管领导干部进行了德、能、勤、绩、廉五个方面的满意度测评并进行了座谈。与会代表普遍认为：嘉宝集团近几年来所取得的成绩是与各位领导的团结一致、真抓实干、奋力拼搏分不开的。各位领导的述职述廉报告客观公正、实事求是，既讲到了成绩，也诚恳地谈到了不足，并提出了今后改正的方法和措施。在这样一个敬业、勤勉的领导集体领导下，嘉宝的明天一定会更加美好！

下午，区考核组对各区管领导干部进行了个别访谈。区考核组还对嘉宝集团党建工作、和谐企业创建活动、执行厂务公开制度的有关台帐进行了检查。